Le Journal PHAR

A la une

La course aux équilibres budgétaires au détriment des conditions d’exercice !

15/07/2014

Alors que les centres hospitaliers freinent pour la mise en application de l’arrêté du 8 novembre 2013 sur le temps de travail, d’autres dérives liées à la course aux équilibres budgétaires entrainent l’anesthésie-réanimation dans une spirale infernale.

 

L’extension d’ouverture des plateaux techniques avec des amplitudes de 10 à 12h par jour cinq jours par semaine associée à l’activité de permanence des soins met en jeu les conditions d’exercices des médecins anesthésistes–réanimateurs quant à la qualité du travail et la qualité de vie.

 

 

 


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La disparition d’un grand collègue et d’un ami cher

09/07/2014

Il y a tout juste quarante ans, Roger Chacornac, un jeune médecin anesthésiste de 44 ans prenait le pouvoir à la tête d’un syndicat encore modeste, celui du Cadre Hospitalier Temporaire d’Anesthésie Réanimation. Il allait en faire le fer de lance du syndicalisme des médecins des hôpitaux publics au travers de ce qui est devenu le SNPHAR, puis le SNPHAR-E.  

 


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Le SNPHAR-E soutient les internes

23/06/2014

Le SNPHAR-E apporte son soutien aux internes qui se mobilisent pour une application de la directive européenne sur le temps de travail.

 

Il n'est pas normal que ceux-ci soient encore, pour certains, exclus du dispositif du repos quotidien après une garde et que des fonctionnements désuets les obligent à travailler parfois bien au-delà des 48h hebdomadaires prévues par la directive européenne.

 

Pour plus d'informations et signer la pétition, c'est ICI ou LA

 

Mise en demeure de la commission européenne : Mise en demeure Infraction n°2009/2044


Flash infos

Elections aux collège d'anesthésie-réanimation (CFAR)

20/06/2014

 Le SNPHAR-E présente 3 candidats aux élections du collège d'anesthésie-réanimation (CFAR).

 

IL s'agit des Docteurs Véronique Agaësse, Max-André Doppia et Samuel Leroy.

 

Tous les trois sont membres de notre conseil d'administration et sauront représenter et défendre les intérêts des médecins salariés dans cette instance hautement importante dans la formation continue des médecins anesthésistes réanimateurs et qui jouera un rôle majeur dans le DPC.


Secret Médical : parution du livre de Jean-Jacques Tanquerel

02/05/2014

 Le livre du Dr Tanquerel, notre confrère de l'hôpital de Saint-Malo que le SNPHAR-E et Avenir Hospitalier avaient soutenu lorsqu'il avait dénoncé les manquements au secret médical lors de l'intervention de sociétés extérieures au sein des DIM pour coder ou recoder les dossiers médicaux est paru.

 

Il peut être commandé ici sur le site de l'éditeur :

http://www.maxmilo.com/product_info.php?products_id=324

 

 


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Parution de l'instruction DGOS "astreinte et temps de travail"

16/04/2014

 L'instruction tant attendue est enfin parue sur le site légifrance. Ce texte prévoit :

 

Pour les astreintes :

 

- Un repos quotidien d’une durée de 11 heures après la fin du dernier déplacement.

 

- L’intégration du temps de déplacement et du temps de trajet dans le décompte du temps de travail réalisé sur le quadrimestre.

 

- L’intégration du temps de trajet, à raison de 1H (forfait) par déplacement, plafonné à 2H par nuit.

 

 


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Un N° VERT pour l'Anesthésie Réanimation et ses professionnels

30/09/2013

le SNPHAR-E se félicite (*) de la récente initiative du CFAR (Collège Français des Anesthésistes Réanimateurs) avec la mise en place d'un N° VERT le 1er octobre 2013 au sein d'un ensemble de services et de ressources pour aider les professionnels de l'anesthésie réanimation en difficulté psychologique ainsi que leurs proches.

 

Le CFAR, « Collège de spécialité en Anesthésie-Réanimation », regroupe les Anesthésistes-Réanimateurs de tout mode d’exercice, comble aujourd'hui un retard pour la profession en France.

En effet, dans de nombreux pays (UK, USA, Canada, Espagne, Suisse, Nouvelle-Zélande, etc.), et depuis longtemps, des services ont été mis à la disposition permanente des professionnels de santé : numéros de téléphone dédiés, structures de prise en charge, parcours adaptés pour soutien et réhabilitation en cas de difficultés psychologiques, etc.

 


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